为及时消除队伍内部存在的“隐患”,深入推动队伍安全管理工作常态化、正规化、长效化,近日,永康市消防救援大队在“政治铸魂、责任固本、制度壮骨”三个方面聚焦发力,确保队伍集中统一和安全稳定。
大队坚决扛起管党治党“第一责任人”责任,加强党组织书记示范表率作用,始终做到把制定制度和执行制度统一起来,推动队伍管理建设更加完善健全长效,实现“问题必追究、追究必触动”的良好局面。二是完善并落实好督导体系。坚持问题导向,紧盯重点环节和隐患风险点,紧盯关键节点,做好饮酒管控工作,全面做好饮酒“双报备”制度,始终严查高压。三是突出整改工作。以自查互查整改工作为抓手,结合当前重点工作任务,认真分析和梳理了存在问题的原因,提出整改措施,并形成完整整改方案,按照整改时限,逐项开展整改。
依托“共产党员网”、微信公众号等互联网阵地搭建党员学习教育线上平台,把学习建在网上,把党员连在线上,确保党员学习不“打烊”,助推党员教育提质增效。二是廉政教育走深走实。将廉政教育和日常教育结合起来,采取日常小课串讲和“人人上讲台”的形式抓好树立正确的教育观念,引导大队全体指战员明纪守法,组织全员前往红色教育基地开展重温入党誓词、聆听革命故事、引导党员寻根溯源、正本清源,切实筑牢拒腐防变思想防线。三是警示教育立竿见影。日常利用警示教育大会、“三会一课”、支部党员大会等形式,常态化开展反面典型警示教育,聆听法律知识讲座等活动,以身边事例案件教育引导全体指战员警醒、知止,充分发挥典型警示教育作用,让警示和震慑深入人心,切实架起纪律规矩“高压线”。
坚持把制度建设贯穿始终,建立起一整套系统、科学、缜密的制度体系,形成“学习、部署、落实、检查、报告”工作闭环,同时严格执行“个人重大事项报告”“谈心谈话”等工作制度,实现全程制度化廉政监督管理、体系化运行。二是督察整改。严格落实请销假、晚点名、查铺查哨、出入登记、车辆管理等制度,狠抓作风纪律和日常养成。紧盯“人车酒、黄赌毒、网电密、婚恋贷”等薄弱环节,重点对“八小时外”重要时段,通过现场检测、手机排查等手段,进行全面排查检查,针对队伍管理中存在的隐性问题,定期开展研判,对存在的问题列入“督办事项”,做到敢管敢严、真管真严、长管长严。三是狠抓日常实训。坚持“练为战”的指导思想,采用“新老搭配”的方式,灵活采取“教员讲、学员练”和“人员交叉轮训”等方法,按照个人年龄、身体状态、训练科目难易程度,区分层次和对象,有针对性地制定训练重点和方案;采取“体能+技能、作战训练安全全覆盖”的组训模式,做到因人施教、灵活组训,真正做到学为用、练为战。